ILO - INTERNATIONAL EQUAL PAY
ILO - International equal pay
Motion graphics
Pieza animada para la agencia Elkanodata, sobre la brecha salarial de género.
¿Por qué sigue existiendo la brecha salarial de género?
¿Por qué persisten aún los numerosos factores que contribuyen a la existencia de la brecha salarial de género?
La legislación y las políticas de transparencia salarial pueden ser una valiosa herramienta para lograr la igualdad salarial por trabajo de igual valor. Techo de cristal, Muro de cristal, Sectores feminizados, Discriminación, Penalización del trabajo asistencial.
La legislación que promueve la transparencia salarial revela los prejuicios de género o la discriminación salarial. La transparencia salarial ayuda a empresarios y trabajadores a abordar la brecha salarial de género.
